Llega diciembre y algunas patronales toman la decisión de despedir a sus empleados.

            Así por ejemplo, el Colegio Don Bosco, decidió anoticiar a uno de sus Docentes antes que por alguno de los medios que establece la ley para el acto, hacerlo por el grupo de WhatsApp de Profesores a través de un mensaje escrito por la Rectora el día 23 de diciembre en el que se “le agradecía la presencia durante sus años de trabajo en aquella casa Salesiana, esperando se lleve muchas cosas buenas aprendidas y deseándole éxito en sus nuevos proyectos que seguro aparecerán por su talento como artista”.

            Otro ejemplo lo da el Representante Legal del Centro Educativo Pablo Tissera, Padre Federico Kunz, que mientras por un lado manifiesta: Que necesita sí o sí el aporte estatal subsidiario que recibe del Estado Provincial para afrontar los sueldos de los Docentes; por otro, se permite la “libertad” de despedir sin causa a una Docente y afrontar una indemnización de varios millones de pesos.

            Con esto, no pretendemos desconocer la facultad que se arrogan las patronales aunque sí reprochamos la ironía y la incoherencia de los actos de estas personas que, detrás de mensajes de buenos augurios y lamentos de escasez de fondos, sumen a la familia de los trabajadores en la angustia de perder el  trabajo  en un momento donde la crisis económica y social es abrumadora.  

Consejo Directivo Provincial del Sindicato Argentino de Docentes Privados – Seccional San Luis

26 de diciembre de 2023